یادداشت های شغلی بزرگ داده ها: نسخه دسامبر 2022

در این ویژگی ماهانه ، ما شما را در آخرین تحولات شغلی برای افراد در جامعه داده های بزرگ به روز خواهیم کرد. این که آیا این یک تبلیغ ، استخدام شرکت جدید یا حتی یک جایزه است ، ما جزئیات را بدست آورده ایم. هر ماه برای یک لیست به روز شده شرکت کنید و حتی ممکن است با شخصی که می شناسید یا بهتر از آن خود را پیدا کنید!

گرانت بریگدن

سینچی گرانت بریگدن را به نقش معاون رئیس جمهور بازاریابی منصوب کرد. به عنوان VP از بازاریابی ، Brigden به پیشرفت سینچی کمک خواهد کرد زیرا در بازارهای آمریکای شمالی و اروپا گسترش می یابد و به نظارت بر افزودن راه حل های فنی کمک می کند.

بریگدن گفت: "پیوستن به شرکتی که واقعاً مختل کننده است ، بسیار هیجان انگیز است. این یک کلیشه یا اعتیاد به مواد مخدره نیست."وی گفت: "ما اکنون داده های زیادی داریم ، و دسترسی به آن بسیار دشوار است ، که ما باید نحوه مدیریت داده ها و در دسترس مردم و برنامه هایی را که بیشتر به آن احتیاج دارند ، تبدیل کنیم و Cinchy دقیقاً همین کار را انجام می دهد. پلت فرم Cinchy Dataware داده های سازمانی را به یک شبکه آزاد می کند ، رویکردی که اساساً ادغام داده ها را از بین می برد و چارچوب ادغام کپی صفر را قادر می سازد تا همکاری را بدون به خطر انداختن امنیت یا انطباق تقویت کند. من مشتاقانه منتظر هستم که این فناوری چشمگیر را به بسیاری از بازارهای هدف جدید برسانم. "

استوارت برایسون ، جان گونتارز و وید تیب

Coalesce.io ، شرکت تحول داده ها ، استوارت برایسون را به عنوان رئیس تجربه مشتری خود منصوب کرد. برایسون بیش از 20 سال تجربه ساخت راه حل های داده محور را برای مشتریان از جمله نقش وی به عنوان بنیانگذار و مدیرعامل Red Pill Analytics به ارمغان می آورد.

Coalesce همچنین از جان گونتارز به عنوان رئیس معماری راه حل های خود استقبال کرد. گونتارز بیش از 20 سال تجربه را برای انسجام به ارمغان می آورد ، که اخیراً به عنوان معمار اصلی پلت فرم داده های دفتر CTO Field CTO در Snowflake است.

سرانجام ، وید تیب به عنوان معاون ارشد بازاریابی خود به Coancesce پیوست. Tibke بیش از 20 سال تجربه در بازاریابی فناوری ، اخیراً به عنوان SVP در Saviynt به ارمغان می آورد. وی همچنین مقام های ارشد رهبری را در Tableau ، Sigma و Dronedeploy برگزار کرد.

NIV Dayan

SpeedB ، شرکت پشت موتور Data Data ، جایگزینی قطره ای برای RocksDB ، NIV Dayan را به هیئت مشاوره خود منصوب کرد. Dayan ساختارهای داده مورد استفاده در سیستم های پایگاه داده مدرن را طراحی و بهینه می کند.

تحقیقات دایان با تجدید نظر در یک چالش کلاسیک در علوم کامپیوتر ، روشهای جدیدی را برای مقیاس کردن موتورهای ذخیره سازی برای 100 برابر داده های بزرگ بررسی می کند: چگونه می توان ساختارهای داده های اصلی فرهنگ لغت را مقیاس کرد به گونه ای که عملکرد آنها با توجه به افزایش گسترده در اندازه داده ها به آرامی بدتر می شود.

کیسی جورج

تالند ، یک رهبر جهانی در ادغام داده ها و مدیریت داده ها ، کیسی جورج را به عنوان مدیر ارشد درآمد خود منصوب کرد. جورج اخیراً به عنوان معاون رئیس جمهور و مدیر کل در Verint خدمت کرده و بیش از 20 سال در IBM در نقش های مختلف اجرایی گذراند.

جورج گفت: "در دنیای نامشخص و به سرعت در حال تحول امروز ، شرکتها برای اعتماد و درک چگونگی استفاده از داده های خود برای به دست آوردن یک رقم رقابتی ضروری است.""توانایی منحصر به فرد Talend برای تبدیل داده ها به یک ضرب هرگز اهمیت بیشتری نداشته است. من مشتاقانه منتظر همکاری با بقیه تیم رهبری هستم تا به مشتریان خود کمک کنیم تا در یک محیط شغلی که به سرعت در حال تغییر هستند رشد کنند. "

مارلو گرین و وندی لوری

Sinequa مارلو گرین را به عنوان رئیس جهانی منابع انسانی خود منصوب کرد. در نقش خود ، گرین بر توانمندسازی نیروی کار جهانی متمرکز خواهد شد و در عین حال اطمینان حاصل می کند که سازمان برای حمایت از تقاضای سریع در جستجوی هوشمند ، از بهترین موقعیت استفاده می کند. وی قبل از پیوستن به Sinequa ، نقش مدیر اجرایی استعداد و مدیریت منابع را در دانشگاه براون برگزار کرد.

علاوه بر این ، Sinequa وندی لوری را به عنوان مدیر ارشد بازاریابی شرکت منصوب کرد. در این نقش جدید ، لوری مدیریت بازاریابی جهانی و استراتژی برند Sinequa را مدیریت خواهد کرد. قبل از پیوستن به Sinequa ، لوری به عنوان معاون ارشد بازاریابی جهانی در Medidata ، یک شرکت Dassault Systèmes خدمت کرد.

Katariina Korhonen ، امی کریشناموهان ، ایان ماسنگام ، جونا کوال

Aiven ، شرکت پلت فرم داده ابر منبع باز ، Katariina Korhonen را به عنوان معاون رئیس جمهور استراتژی و عملیات منصوب کرد. پیش از نقش جدید خود ، كورونن شش سال گذشته را در نقش های مختلف اجرایی در هوشمندانه گذراند.

ایمی کریشناموهان به عنوان VP بازاریابی محصول به Aiven پیوست. کریشناموهان مسئول جهت و استراتژی بازاریابی محصول Aiven و همچنین درگیر شدن با ذینفعان اصلی خواهد بود.

علاوه بر این ، Aiven یان ماسینگام را به عنوان VP روابط توسعه دهنده و جامعه منصوب کرد. قبل از پیوستن به AIVEN ، ماسنگام رهبری تیم توسعه دهنده و تیم جامعه را در مونگودب رهبری کرد.

سرانجام ، جونا کوال به عنوان VP مدیریت محصول خود به Aiven پیوست. در نقش خود ، کوال استراتژی محصول را رهبری و اجرا می کند و رئیس تیم محصول مسئول پیشرفت های پلتفرم برای حمایت از رشد مداوم در پایگاه مشتری Aiven است.

هیلی مونرو

Pyramid Analytics ، یک ارائه دهنده پلت فرم اطلاعات تصمیم گیری ، هایلی مونرو را به عنوان معاون رئیس جمهور موفقیت جهانی مشتری ، یک نقش تازه ایجاد شده منصوب کرد. مونرو نقش های رهبری را در FICO ، یک شرکت نرم افزاری تجزیه و تحلیل ، در آنجا مدیر عامل و معاون رئیس جمهور موفقیت جهانی مشتری برگزار کرد.

مونرو گفت: "من بلافاصله می دانستم که هرم شرکت مناسبی برای من است."وی گفت: "با حضور در بازار تحلیلی ، بستر اطلاعاتی تصمیم گیری هرم به دلیل آنچه که به طور منحصر به فرد انجام می دهد ، چه کسی این کار را انجام می دهد ، و پتانسیل تحول آمیز که ارائه می دهد ، توجه من را به خود جلب کرد. پلت فرم اطلاعاتی تصمیم هرم بینش داده های محور داده را برای هر کسی ارائه می دهد تا تصمیمات سریعتر و هوشمندانه تری را از دانشمندان داده گرفته تا کاربران تجاری غیر فنی اتخاذ کند. من هیجان زده ام که به مشتریان خود کمک کنم تا ببینند که چگونه پلت فرم هرمی می تواند فرصت های جدیدی را که قبلاً قابل مشاهده بود باز کند. "

جسیکا ریوز

شرکت آناکوندا جسیکا ریوز را به نقش مدیر عامل ارشد ارتقا داد. ریوز در سال 2017 به عنوان معاون رئیس جمهور جهانی HR به آناکوندا پیوست و در سال 2020 معاون رئیس جمهور ارشد عملیات شد. به عنوان COO ، او بر رشد نیروی کار پراکنده این شرکت ، پیشرو در ابتکارات جدید و مقیاس بندی کارآیی های عملیاتی تمرکز خواهد کرد.

ریوز گفت: "یک شرکت مجموعه ای از انسانها است که هر یک به روش های خاص خود منحصر به فرد است و هدف من یافتن تعادل ، تمرکز ، مقیاس و کارآیی برای حمایت از رشد هر کارمند است.""همانطور که ما به دوره جدیدی از مشاغل تعریف شده توسط داده ها حرکت می کنیم ، آناکوندا موقعیت خوبی دارد تا بازار را به عنوان بزرگترین بستر جهان برای علم داده هدایت کند. من هیجان زده ام که این مرحله بعدی را در حرفه خود با آناکوندا بردارم و نقش مهمی در رونق این شرکت بازی می کنم. "

ایزار شارون

OpenDrives ، Inc. ، ارائه دهنده راه حل های ذخیره سازی و مدیریت در مقیاس ، در مقیاس سازمانی ، Izhar Sharon را به عنوان مدیر ارشد اجرایی خود منصوب کرد. شارون 25 سال تخصص ذخیره سازی داده های سازمانی را پیشرو در رشد درآمد و مقیاس شرکت برای شرکت هایی مانند Infinidat ، IBM و Dell EMC به ارمغان می آورد.

شارون گفت: "رویکرد باز و آگنوستیک OpenDrives به مدیریت داده ها فراتر از نرخ چشمگیر توان و استقرار سریع است.""این شرکت فرهنگی را ایجاد کرده است که عملکرد به معنای بیش از تعداد یا تأخیر است ، این موفقیت جمعی مشتریان ، شرکا و تیم خود است. این فرهنگ ، همراه با فناوری باز کاملاً متمایز ، یکی از دلایلی است که من برای راهنمایی OpenDrives در مرحله بعدی رشد شرکت خود بسیار هیجان زده هستم. "

کریستین سوپرسیچ

پیش از این ، ارائه دهنده راه حل های ابری سازمانی ، کریستین سوپرسیچ را به عنوان مدیر ارشد مردم خود منصوب کرد. Supancich با بقیه تیم اجرایی همکاری خواهد کرد تا از یک محیط کاری که تعالی و رشد سوخت را پرورش می دهد ، پشتیبانی و مأموریت خود را حفظ کند.

Suspancich گفت: "این یک زمان هیجان انگیز برای پیش رو است زیرا شرکت همچنان به دنبال یک استراتژی رشد تهاجمی است."وی گفت: "با ارزش ترین دارایی یک شرکت همیشه مردم آن بوده است و پیش از این به دلیل نیروی کار نوآورانه شناخته شده است. من از این که فرصتی برای همکاری با افراد با استعداد در سراسر کشور و فراهم کردن محیط مناسب برای ارائه بهترین کار خود دارم ، هیجان زده ام. "

بن تیلور

Dataiku ، بستر AI روزمره ، بن تیلور را به عنوان اولین استراتژیست ارشد هوش مصنوعی خود منصوب کرد. تیلور از DataRobot به Dataiku پیوست ، جایی که وی نقش رئیس ارشد AI را بر عهده داشت. قبل از DataRobot ، او راه اندازی Deep Leaing Zeff. ai را که توسط DataRobot به دست آورد ، تأسیس کرد.

"یک حقیقت ساده که ما با آن روبرو هستیم این است که هوش مصنوعی بخشی از هر شغلی خواهد بود ، خواه آن را دوست داشته باشید یا نه. تنها سوال این است که آیا شما می خواهید یک رهبر باشید یا یک عقب مانده. "با این حال ، این فناوری هیچ چیزی نیست بدون اینکه مردم سؤالات درستی بپرسند و آنچه را که ما را به طور ذاتی انسانی به هوش مصنوعی تبدیل می کند ، بیاورند. این همان چیزی است که Dataiku را واقعاً خاص می کند-این شرکت فقط مربوط به جنبه های فنی پلت فرم خوب هوش مصنوعی خود نیست بلکه در حول همکاری محور است و افرادی که انواع پروژه های فک را ایجاد می کنند ، امیدوارم که بخشی از آنها باشم. این روح دارد ، اما اصول را نیز درست دارد. این ترکیب واقعاً چیزی بی نظیر در صنعت است و چیزی که می خواهم نیروی زندگی خود را روی آن سرمایه گذاری کنم. "

جوگ تویز

Exasol ، ارائه دهنده پایگاه داده با کارایی بالا ، Joerg Tewes به عنوان مدیر ارشد اجرایی خود. Tewes نقش های ارشد رهبری را در آمازون برگزار کرده است و توسعه و تجاری سازی رایانه های لوحی ، خواننده الکترونیکی و ارتباطات ویدیویی خود را هدایت می کند. Tewes عضو گروه باند فرشتگان است و به عنوان یک سرمایه گذار فرشته و مربی در راه اندازی فناوری فعالیت می کند.

وی گفت: "داده ها زندگی هر سازمان است - اما با این حال ، بسیاری از مشاغل نتوانند بینش ارزشمندی از بیش از حد داده ها در اختیار داشته باشند. Exasol در موقعیتی منحصر به فرد برای حل این چالش مهم قرار دارد و به سازمانها کمک می کند تا از این رقابت ها جلو بیایند. "وی گفت: "فرصت زیادی برای Exasol در بازار وجود دارد ، این همان چیزی است که من را در مورد پیوستن به این شرکت هیجان زده می کند. من آماده هستم تا با تیم با استعداد ما همکاری نزدیکی داشته باشیم تا نوآوری و ارائه مشتریان خود را ادامه دهیم. "

ترولوپ روون

ردیس روون ترولوپ را به عنوان مدیر ارشد اجرایی خود منصوب کرد. Trollope از Five9 ، Inc به Redis می پیوندد ، جایی که وی بیش از چهار سال به عنوان مدیرعامل خدمت کرد. قبل از پنج سال ، وی معاون ارشد و مدیر کل گروه برنامه های کاربردی سیسکو و عضو تیم رهبری اجرایی بود.

وی گفت: "مردم از برنامه های آهسته و بی پاسخ تغذیه می شوند و مشاغل متوجه می شوند که نیاز به طراحی مجدد محصولات خود دارند یا در غیر این صورت مشتریان خود را از دست می دهند. در عین حال هوش مصنوعی در حال انقلابی در نحوه ساخت نرم افزار و تقریباً در هر برنامه تعبیه شده است. "وی گفت: "در پاسخ ، کارآفرینان در کار با اختراع پشته نسل بعدی ، از زنجیره های ابزار هوش مصنوعی گرفته تا چارچوب های جلویی گرفته تا لایه پایگاه داده ، کار سختی را انجام داده اند تا توسعه دهندگان را آسان کنند تا بتوانند برنامه های سریع و مقیاس پذیر با هوش مصنوعی را در هسته ایجاد کنند. من از پیوستن به Redis به دلیل Torer ، Yiftach و تیم آنها در کنار جامعه باورنکردنی منبع باز ، هیجان زده ام ، در حال ایجاد یک بستر فوق العاده عالی هستند که مورد علاقه توسعه دهندگان مانند من است. Redis برای ادامه اختلال در بازار پایگاه داده و گرفتن عملکرد لایه داده به سطح بعدی به خوبی موقعیت دارد. "

ویشال ویشال

شرکت داده مدرن ویشال ونکاترام را به عنوان مدیر ارشد فناوری خود در راه حل های مشتری منصوب کرد. Venkatram پیشینه قوی در رهبری فناوری دارد ، که اخیراً با GE Power و GE Energy خدمت کرده است. وی در حالی که در GE بود ، به تغییر عملیات تحویل و فروش جهانی کمک کرد.

ونکاترام گفت: "داده ها ، بینش های تصمیم گیری ، هوش مصنوعی و یادگیری ماشین در طی یک دهه آینده باعث نوآوری می شوند."وی گفت: "در حالی که ما راه حل های نقطه ای داریم که داده ها را فعال و فعال می کنیم ، تکثیر کامل آن باعث شده است که استارتاپ ها و شرکت ها به طور یکسان فرصت های کسب درآمد و ایجاد داده های پایدار را از دست ندهند. مدرن در حال ایجاد یک وعده بزرگ است-متحد کردن سازمان داده ها در سراسر کشور و ساده سازی عملیاتی کردن آن. اما با دیدن داده ها در عمل ، می دانم که ما در جایی که دیگران کوتاه شده اند تحویل خواهیم داد. "

جیشنگ وانگ

Traceable ، یک شرکت امنیت و مشاهدات API ، دکتر جیشنگ وانگ را به عنوان رئیس اطلاعات مصنوعی و یادگیری ماشین و معاون مهندسی منصوب کرد. وانگ اخیراً به عنوان مدیر ارشد مهندسی در شبکه های Juniper فعالیت کرده است. پیش از آن ، وی مدیر ارشد علوم داده در دفتر CTO در آروبا ، یک شرکت شرکت Hewlett Packard بود.

وانگ گفت: "عمق جمع آوری داده های 360 درجه قابل ردیابی و تیم کلاس جهانی آن به همین دلیل است که من به این شرکت پیوستم.""با اتخاذ سریع معماری توسعه نرم افزار مبتنی بر ابر و میکروسرویس ، API ها ، که اغلب به عنوان چسب که نرم افزار ، برنامه ها و خدمات را در کنار هم نگه می دارد ، به طرز شگفت انگیزی به سطح حمله جدید برخی از حملات تهدیدآمیز تبدیل می شوند. از جمله تهدیدهای OWASP ، سوءاستفاده و کلاهبرداری و سوء استفاده از داده ها. با استفاده از رویکردهای جمع آوری داده های خارج از باند و درون برنامه ای منحصر به فرد و فن آوری های پیشرفته AI/ML ، می توانیم جامع ترین راه حل امنیتی API را ایجاد کنیم که مشتریان را قادر به نظارت ، کشف ، بررسی و اصلاح انواع مختلف حملات API در A می کندسکوی تک. "

برای خواندن نسخه ماه گذشته یادداشت های شغلی ، اینجا را کلیک کنید.

آیا شخصی را می شناسید که باید در لیست ماه آینده گنجانده شود؟اگر چنین است ، برای ما ایمیل ارسال کنید. ما مشتاقانه منتظر شنیدن شما هستیم.